前李阳疯狂英语员工揭秘培训行业内幕：可怕的真相
来源：猫扑在西安李阳疯狂英语工作的这几年，让姐见识、学习了很多，姐来给扒一扒这里的人，这里的事，让刚毕业的学弟学妹们见识一下西安的培训行业：
先从人开始：
1.原执行校长“忽悠大师”：Maple（史春杰）
这是西安李阳疯狂英语的风云人物！演讲能力、说服能力不错！来西安李阳疯狂英语的人估计都认识。当初是总部的执行校长！（现在已经在咸阳，帮她老公去做那边的疯狂英语了）当初很佩服她，因为她能力有目共睹！日久见人心，后来，发现这个人人品有问题！设计陷害同事、给员工画饼、说一套做一套……她的牛逼就在于，说了那么多，竟然还有很多人相信了！员工愚昧啊（当然，这也包括我）！
另外，她的学历也有假！自吹是：北京大学中文系，哈佛法律系！GNMD！英文稿子不会的单词就直接跳过！一些简单的单词都答不上来，你到北大、哈佛是学体育去了吧！令我惊讶的是，这么长时间了，竟然没有消费者怀疑！！！！（最近倒是有北郊的作客学校提出质疑）做了那么长时间的演讲，各个学校说，套路就没换过！年年说自己“39+1”，有意思没？仗着自己长得成熟，其实就是个80后！操！骗了多少人!
正宗大学毕业的，学信网就有自己的档案，更何况是北大、哈佛的！你敢证明不！你的毕业证呢？学位证呢？自己的演讲视频，压着不敢上传，网上一个都没有！你这是怕被查吧！平时汪汪叫多牛逼的，工商局一来，蹲在你的办公室就不敢出来了！装逼，现在辞职跑咸阳去了，吹牛到世界各地交流去了！你骗自己，有意思么？
2.前台管理人：何晓宁、梁维（Vivian）
这两个一个是小寨校区校长，一个是高新校长！以前都是前台！真本事没有，就训人时候声音大！每次来新人，培训时候义正词严，板张要死的脸，新人不知道内情，就听你们在那忽悠！说自己业务能力多么多么强，英语多么多么好……做前台就好好做，非要装老师！来个学生问道题，问了她们两个人，给了三个答案！家长都操了！就背诵了前台准备的测试卷答案，讲了将近一年了！有本事，换套题给学生讲！
不用说，这俩的学历也是假的！
3.孤独的“装逼女”：杨洁Jennice
这个女人，87年的，长了一副78年的脸！我没看出来她是怎么上位的。当初在万达校区，不发单、不打邀约电话……单纯的一个孩子！后来，渐渐受到万达校区耿老师的洗脑，就开始装了！竟然还当上了万达的校长！一副官腔！2011年调到了总部，当上了这边的教学总监（Maple见大势不妙，想逃，就把她整过来了！）这“装逼女”就跟当初的青涩大不相同了！整顿、逼迫、利诱，对老师是一个都不留情……即使当初的同僚，也对不放过！顶替了别人的位子，还下狠手，完全不顾底下老师的感受！所有人都被她得罪完了（近期倒是收敛了很多，呵呵，没想到他手下的这批老师有多牛逼吧，这个在下文解释）！她是这个公司里面，没有一个朋友的人了！难怪这么显老呢！估计在这么下去，压力都把她折磨死，对她，我没有同情！一切都是自己做出来的，可怜之人必有可恨之处！没有管理才能，就别上去，现在公司被她整的乌烟瘴气，现在没人听她的话，看她怎么收局？
上课常用的话：你怎么能不认识我？我是北京外国语大学毕业的“大脸猫”！（十足的装逼范儿！）写的教案，语法错误一大片！你要是北京外国语毕业的，老娘就去把那个大学的牌子摘了！真会忽悠消费者！
4.“装逼男”董少华Jhonny
这位以前是北郊的校长！当初的气盛，管理员工也是恩威并施，不知道他的底细，员工自然很听话！英语知识，是当了校长以后补上去的！没有管理才能，员工不对了，就大声吼叫，员工没有对他信服的！离开了一段时间，又回来了！到了总部，老员工都不“吊”他！他吼他的，没人理！就当是看猴戏了，反正生气的不是我们！他只是公司的一条狗，后来有了一点点膨胀，对着Maple也吼叫开了，老师们都很高兴，看他们狗咬狗！反正老师跟他见面，都不跟他招呼，对这一条狗，有啥好说的？？教学方面，也是“装大”。自己都没考雅思、托福，就敢接！就他那点词汇量，我勒个去，害了多少人啊！文凭依旧造假！就一个二炮毕业的货！跟他的简介内容千差万别！
5.“间谍”谢春燕April李敏Lee
这两个人是墙头草，见风使舵……有什么事跟他们说了，那上司基本都知道了！公司的人基本都不怎么跟他们说话，纸包不住火的！你在做，天在看！做人，真诚一点好！这两个人是老师，唉！道德都不正，怎么去教人？何况，专业知识还不过硬！Lee的发音不好，带有异域风采；April的语法一般……牛逼点的学生其实是能区分出来老师是不是牛逼的，时间久了，就不跟他们上了……
6.“圈钱boss”王存民
最后，说说我们的终极boss。他是个生意人，加盟了李阳疯狂英语，走的是逃税漏税路线！让老师办银行卡，卡上打工资，他从来就没用过！因为涉及缴税，他从不用银行卡，只发现金！想各种办法压榨老师的工资……业绩扣，课时扣，哭穷……没有合同这里走了很多员工，每个走之前，他都要跟你聊几句：这是他的伎俩，他让你觉得公司对你很好，你有发展前途，走了不要对公司不好！全TM的狗屁！怕你带走学生……好老师都不在了，学生留在那，才是害了学生呢！他那些话，都不一定是真的，什么背景啊、编造的故事啊……骗大学生的！集训营每个学生七天2688，给老师发的工资很少，几百个学生，自己挣了很多！另外，里面的老师、助教！有的是没毕业的大学生！做的广告是资深老师、大学生佼佼者！全TM骗人！有钱，还不如让孩子去旅旅游，学的都比这个多！
再来说说公司的一些制度问题1.应聘时候说的天花乱坠，成长空间呀，薪金目标啊……前台每个月也就拿个1000多，时间长一点能在2000左右；老师我就不说了，基本工资+课时+业绩反正这里老师都不基本怎么做业绩，提成从2%“升”到1%，谁TM给你好好做！其他地方提成都是8%！老娘才懒得给你卖那命！每个月做不到业绩，还要扣钱！我应聘的是老师，不是市场！不要脸的货！劝各位毕业生，最好别去！免得，能把你气死！
2.实习期三个月，第一个月就拿基本工资，这个是因人而异的！没有课时！所以他们会给你加不少课，因为你的劳动太廉价！第二三个月，会给你减课时，比如你上100小时课，他们会给你剪掉30~60个小时，所以你的只有基本工资+40~70小时课时费，不要脸吧？呵呵，最好应聘时候就直接拒绝！本身就不合理！只要你强硬，她就会不扣你课时！公司的整个氛围，就是欺负“要脸面”的员工！
3.每个月要扣押员工的薪水！美其名曰“帮你理财”！操！就是为了怕你走！有一些牛逼的老师，就直接走了，钱都没要！硬汉子呀！年终奖就是把压你的钱发了！这也只有我们的boss能干得出来！有一年的年终奖，给员工的手机充了10元钱的话费！
4.没有保险，不签合同，估计我们的王总（最终boss），挣了不少吧！偷税漏税！
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